江苏省宿迁市三校2016届高三年级学情调研历史试题

  • 手机网页: 浏览手机版
  • 资源类别: 人教版 / 高中试卷 / 高考模拟试卷
  • 文件类型: doc
  • 资源大小: 169 KB
  • 资源评级:
  • 更新时间: 2015/9/8 20:25:26
  • 资源来源: 会员转发
  • 下载情况: 本月:获取中 总计:获取中
  • 下载点数: 获取中 下载点  如何增加下载点
  •  点此下载传统下载

资源简介:

  此资源为用户分享,在本站免费下载,只限于您用于个人教学研究。

共26道小题,约7850字。

  宿迁市三校2016届高三年级学情调研卷
  历史试题            2015.09
  考试用时100分钟。
  本试卷分第I卷(选择题)和第II卷(非选择题)两部分,共120分。
  第I卷(选择题  共60分)
  一、选择题:本大题共20小题,每小题3分,合计60分。在每小题列出的四个选项中,只有一项是最符合题目要求的。
  1. “从理论上讲,秦汉以后的皇帝跟西周和西周之前的王有着本质的区别,他不是天下的共主而是独主,是国家所有人惟一的君主。”材料中“共主”到“独主”的变化反映了(  )
  A.集体统治到君主专制的转变      B.贵族政治到官僚政治的过渡
  C.诸侯割据到国家统一的实现      D.地方分权到中央集权的建立
  2.宋太宗曾说:“朕欲博求俊彦于科场之中,非敢望拔十得五,止得一二,亦可为致治之具矣。”这说明宋太宗认为科举制(  )
  A.不公平                            B.不具备选才功能
  C.只能使一部分成才                  D.在维护统治方面具有积极作用
  3、史学家陈寅恪认为:“华夏民族之文化,历数千年之演进,造极于赵宋之世。”宋代文化高度繁荣,在科技领域的表现有
  A. 发明造纸术    B. 发明司南    C.发明火药   D.发明活字印刷术
  4、明朝有学者言:“负惟国之有是,出于群心之自然……匹夫匹妇之所是,主与臣不得矫之以为非;匹夫匹妇之所非,主与臣不得矫之以为是。”以上言论:
  A、否定君主专制            B、主张建立法制社会 
  C、受西方启蒙思想影响      D、强调对民意的尊重
  5、古罗马法学家盖尤斯记述过一个案例:有人砍伐邻居家的葡萄树,被告上法庭,原告虽提供了确凿证据,却输掉了官司。原因是原告在法庭辩论中把“葡萄树”说成了“葡萄”,而《十二铜表法》只规定了非法砍他人“树木”应处以罚金。该案例说明当时在罗马
  A、法律具有形式主义特征     B、不重视私有财产的保护
  C、审判程序缺乏公正性       D、审判结果取决于对法律的解释
  6、“希腊神与人同形同性,以人为神的形象,以人的精神承认为神”。与此现象直接相关的因素是古希腊
  A、民主政治发达  B、商品经济发达   C、受东方文化影响   D、人文主义思想盛行
  7、观察下图,图一文学作品(《十日谈》)的内容与图二(《红楼梦》)的内容相比,最突出的特点是
  A.反教会压迫  B.反世俗专制政权   C.反殖民侵略  D.反封建礼教
  8、1655年法国科学家帕斯卡写到:“人只不过是一株芦苇,本质上是最脆弱的东西,但是它是一株会思考的芦苇。所以我们所有的尊严都在于思考……通过思考,我们理解世界。”这一思想反映了
  A、文艺复兴中的人文主义           B、启蒙运动中的理性主义
  C、宗教改革中的“因信称义”说     D、工业革命后的空想社会主义
  9、1867年英国宪政学家沃尔特•巴奇霍特在《英国宪政》中指出“英国政体的有效秘密在于行政权和立法权之间的紧密结合,一种几乎完全的整合……它的优点恰在于二者之间的奇妙结合。”英国行政权和立法权之间的实际连接点是
  A、君主  B、议会   C、最高法院   D、内阁
  10、美国1787年宪法以分权与制衡为出发点,确立了一套地域和体制的双向平衡机制。这种分权制衡的机制体现在 ①各州和联邦政府之间 ②联邦政府的立法

 点此下载传统下载搜索更多相关资源
  • 说明:“点此下载”为无刷新无重复下载提示方式;“传统下载”为打开新页面进行下载,有重复下载提示。
  • 提示:非零点资源点击后将会扣点,不确认下载请勿点击。
  • 我要评价有奖报错加入收藏下载帮助

下载说明:

  • 没有确认下载前请不要点击“点此下载”、“传统下载”,点击后将会启动下载程序并扣除相应点数。
  • 如果资源不能正常使用或下载请点击有奖报错,报错证实将补点并奖励!
  • 为确保所下资源能正常使用,请使用[WinRAR v3.8]或以上版本解压本站资源。
  • 站内部分资源并非原创,若无意中侵犯到您的权利,敬请来信联系我们。

资源评论

共有 0位用户发表了评论 查看完整内容我要评价此资源